专业介绍
聊城大学成人教育函授高升专人力资源管理专业旨在培养具备人力资源管理知识和实践操作技能的高素质管理人才。通过教育培训，帮助人力资源管理人员和企业主在现代企业背景下，掌握人力资源管理的先进理念、方法和技能，具备创新思维、战略眼光和团队管理能力，从而更好地促进企业的发展。
该专业的课程设置包括人力资源管理学、组织行为学、劳动关系学、薪酬管理、招聘与选用、绩效评估、培训与发展、员工福利与保障等，覆盖了人力资源管理的各个方面。课程内容结合了实际案例分析，着重于培养学员的动手能力和实战经验，让学生能够灵活运用所学知识解决实际问题。
专业教师具有丰富的人力资源管理经验和深厚的学问功底。他们注重教学实用性和专业素养，结合实际案例和企业经验进行综合分析、讲解和讨论，丰富了教学的形式和内容，提高了课堂的实效性和实用性。
聊城大学成人教育函授高升专人力资源管理专业的教学模式灵活多样、创新性强。学习者可以依据自己的工作和学习时间安排，通过在线学习、独立学习、集中授课、研讨、实践操作等方式完成学习任务。教学质量受到广大学员的一致好评，已成为许多在职人士提升职业能力和发展事业的重要途径。
总之，该专业具有完备的课程设置、优秀的教学环境和先进的在线学习平台等优势，旨在为人力资源管理人员和企业主提供高质量的教育培训服务，为提高他们的专业素质、扩大职业发展空间和激发个人创新潜力提供有力支持。
